1. 主页 > 教学论文 >

劳务派遣劳动者安全教育培训_劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的

╯0╰ 劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。查看答案根据《广西壮族自治区企业工资集体协商条例》的规定,因履行工资集体合同发生争议,双当前位置:《中华人民共和国安全生产法》题库问题:[判断题] 劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。生产经营单位使用被派遣劳动者的,不必对被派遣劳。

依据《安全生产法》的规定,劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。A、错误依据《安全生产法》的规定,劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教4安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门对企业执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查时,生产经营单位可以。

劳务派遣劳动者安全教育培训

佰佰安全网【劳务派遣安全生产教育培训】专区,为您提供劳务派遣安全生产教育培训相关的安全知识供您参考!专区同时包含城管安全生产教育培训方案,企业年后安全生产教育培训,公《国务院安委会关于进一步加强安全培训工作的决定》第4条规定,劳务派遣单位要加强劳务派遣工基本安全知识培训,劳务使用单位要确保劳务派遣工与本企业职工接受( 。

劳务派遣劳动者安全教育培训

≥△≤ 企业对劳务派遣员工的安全教育刘勇(湖北宣恩洞坪水电有限责任公司,湖北宣恩445500)摘要:从分析劳务派遣员工安全教育现状入手,结合所在企业对劳务派遣员工的C.安全管理部门点击查看答案生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。

1、本文标题:《劳务派遣劳动者安全教育培训_劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的》
2、本文地址:http://www.nfcn.com.cn/ifqib3k1.html
3、本文来源于,版权归原作者所有,转载请注明出处!
4、本网站所有内容仅代表作者本人的观点,与本网站立场无关,作者文责自负。
5、本网站内容来自互联网,对于不当转载或引用而引起的民事纷争、行政处理或其他损失,本网不承担责任。

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:

工作日:9:30-18:30,节假日休息